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我快30岁了,想转行学UI设计,还来得及么?

2018-09-28 11:11:11 课程:UI


我快30岁了,想转行学UI设计,还来得及么?


30岁转行,有人说代表着希望、追逐梦想,看别人转行似乎都轻轻松松,顺便收入翻个好几倍,但实际上这些故事里有多少是幸存者偏差,又被放大了一万倍反复提起。


所以好多人天天嚷嚷着要转行,如果仅仅是一头热,没有了解清楚就一头扎进去,多数会发现和当初想象的不一样,幻想破灭,处境尴尬。


所以如果你有了转行的念头,看完这篇文章之后分析一下再做决定也不迟~


1、转行前最重要的事:问自己几个问题


为什么跳槽通常会有30%的薪资涨幅?因为跳槽有风险,这部分涨幅一定程度上是支付你为此付出的风险。


要看职位是不是坑、老板合不合、公司文化是不是适应,假设真的不适应,出于履历着想,也会尽量待满一段时间,让履历不要那么难看。


跳槽尚且如此,转行面对的风险要更大,是不是要更慎重?当然,除非你完全不关心你的履历,或者就是任性......


既然转行是件慎重的事,那之前就更有必要问自己几个问题了:


我为什么想要转行?


什么触发了我这一念头?


我期望通过转行获得什么?


我现在的工作做得如何,是遇到瓶颈想要回避困难,还是我真正热爱另外一件事情?


当我了解了之后,我还热爱吗?


所以当你有转行的念头,问问自己这些问题;



2、给自己留足时间提前了解,学习技能,拿出成果证明


转行前,还是要做足功课,留足时间提前了解目标职位的一些基本情况,比如典型的一天是怎样的,工作内容是什么,主要工作指标是什么。


技能类的,要提前花时间学和练习,培训班、自学都可以,最好可以拿出成果证明,比如利用业余时间学习考到相应的证书,或者是有可以拿出手的作品,还可以是兼职或是副业。


这有两点好处:一方面为求职做准备,一方面也是看自己是否真心愿意做,还是一时兴起玩玩而已。如果你跨过了这关,那转行的准备也差不多完成了。


30岁后要去哪,不是老板决定,不是公司裁决,而完全由你自己说了算。只有那些识变应变,主动求变,自我颠覆,勇于冒险,敢于担当的人,才能获得浴火重生,收获更精彩的人生。


如果自己不主动求新求变,你同样会遭到来自人工智能领域新技术的挑战。


未来不仅所有低附加值的体力劳动的工作会被人工智能取代,就算金融投资、医疗诊断、企业经营、军事指挥等方面,目前人工智能都在进行高水平的预测和决策,完全取代人类指日可待。


30~35岁,是人在职场发展的分水岭,它不仅决定着一个人能在职场上走多远,更决定着你在人生下半场是优秀的闪耀还是平庸的龌龊。


如果在此之前升不上去成为管理阶层,或无法成功转行切换赛道,或没有底气跳槽找到好下家,那你真的是危机四伏,无路可走,就算你坐着不动,也可能被人工智能抢了饭碗。



我从事教育行业这么长时间,经常会有学生前来咨询,说自己想转行做UI设计,但是存在着诸多顾虑,其中就有关于年龄方面的纠结。知乎上看到马力先生说的一段话挺好的,分享给大家:


三十岁本身并不晚。但是是不是要走这条路,成为 UI 设计师,这是你要选择的。这不仅仅是年龄问题,就像前几天罗子雄和我的节目里我们说的,有人会问「我是学xx专业的,我能不能转行做设计」「我今天xx岁了,我能不能转行做设计」「我是山东人,我能不能转行做设计」(听起来很离谱,但真有人这么问过)。


兴趣+执行力+机遇,你就有可能成为优秀的设计师。我忽略了「天赋」这一项,因为天赋实际上不可考察,往往是后验的。


兴趣和执行力,是你需要弄清楚自己是否合适的。不要盯着工资高、热门之类的,任何行业/职业,收益和付出、收益和要求,都是对应的,长期来看都是公平的。别人能有好的待遇,未必你也可以,因为这取决于你的能力,还有机遇。


更现实的说,虽然30岁不晚,但是机会成本很明显,选择了这个,就选择不了别的。在人生这个时间点,还是要慎重选择,不要只看哪个热门,而要看自己长期的兴趣。一旦选择,就要勇往直前。

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